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事业单位年度报告（2019年度）
大中小
统一社会信用代码
12500383450641200R
事业单位法人年度报告书
（ 2019 年度）
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单 位 名 称 |
重庆市永川区万寿小学校 |
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法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆市永川区万寿小学校 | ||
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宗旨和 业务范围 |
实施小学义务教育，促进基础教育发展； 小学学历教育 | |||
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住所 |
重庆市永川区胜利路办事处万寿社区兴隆路77号 | |||
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法定代表人 |
王龙江 | |||
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开办资金 |
78（万元） | |||
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经费来源 |
财政补助（全额拨款） | |||
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举办单位 |
重庆市永川区教育委员会 | |||
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资产 损益 情况 |
净资产合计（所有者权益合计） | |||
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年初数（万元） |
年末数（万元） | |||
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435 |
259 | |||
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网上名称 |
重庆市永川区万寿小学校.公益 |
从业人数 |
49 | |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
无变更事项 | |||
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
一、党政工通力协作，创新管理方式，现代学校治理不断得到深化。 一）积极稳妥应对人事变动，最大可能发挥各类人员的作用 二）班子成员精诚团结，精细分工，恪尽职守，率先垂范 1.精细分工协作性：根据学校管理工作内容，结合每个管理人员工作实际，人性化进行了精细分工，充分发挥了所有管理人员的主观能动性。 2.工作研判全面性：每周五上午三四节课，都定期召开行政会，会上每个同志均对上周工作进行总结，对下周工作提出打算，对存在的问题进行通报，提交需要讨论的问题，提出合理化的意见建议。 3.深入一线实践性：管理人员身先士卒，率先垂范深入一线。 4.重点检查精准性：本学期，重点检查项目72项，有效推动了学校各项工作，让精细化管理和规范化管理得到了最大化的落实。 5.师训工作实效性：本期开展校级培训4次160余人次；区级培训46人次；市级培训10人次；国家级培训2人次。 6.内部督导客观性：开展了三次内部督导，各分管领导每月较为可观的就分管工作进行了通报，对履职情况、取得的成绩以及存在的问题进行了全面的督导。 三）老师们爱生爱岗爱校爱国爱党，没有一起违法乱纪和有违师德师风现象发生 四）工会调和剂的作用发挥较好，娘家效应温暖了每一位教职工。 五）注重了对外宣传工作，社会影响力进一步提升。 本学期，永川电视台报道我校2次，永川日报报道我校4次，永川区教委政务信息网采用5篇，《胜利之路》采用稿件10篇；通过党建信息网和学校微信公众平台发布学校工作信息80条，转发区教委教育工作和惠民信息352条；浏览量4740人次。 六）制定完善了绩效考核相关制度 学校相关人员在广泛征求意见的基础上，修订完善了万寿小学制度集，包括9大板块，涉及各类制度办法细则等129个，达163000余字。 | |||
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 | |||
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绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
无 | |||
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接受捐赠 资助及使用情况 |
无 | |||
填表人： 赵厚山 报送日期：2020年04月10日
渝公网安备50011802010123号
