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事业单位法人年度报告书（ 2022 年度）
大中小统一社会信用代码
12500383450640208B
事业单位法人年度报告书
（ 2022 年度）
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单 位 名 称 |
重庆市永川中学校 |
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法定代表人 |
王兴强 |
国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆市永川中学校 | ||
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宗旨和 业务范围 |
实施高中学历教育，促进基础教育发展；高中学历教育 | |||
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住所 |
永川区迎宾大道259号 | |||
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法定代表人 |
王兴强 | |||
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开办资金 |
1787（万元） | |||
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经费来源 |
财政补助（全额拨款） | |||
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举办单位 |
重庆市永川区教育委员会 | |||
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资产 损益 情况 |
净资产合计（所有者权益合计） | |||
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年初数（万元） |
年末数（万元） | |||
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13098 |
12875 | |||
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网上名称 |
重庆市永川中学校 |
从业人数 |
679 | |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
严格按相关规定执行 | |||
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
与时俱进谋发展 笃定目标创一流 一、学校主要工作 落实《深化新时代教育评价改革总体方案》及“双减”政策与“五项管理”工作要求，奋力开启“一体两翼”集体化办学新格局，加快建设“学生向往、教师幸福、社会满意”的重庆一流重点中学。 （一）以“双创”示范校为抓手，凝聚学校发展强大精神力量。 （二）以“一流”建设为主线，优化学校发展战略。 1.健全学校发展战略体系。 2.明晰质量发展目标。 3.加强教学“硬核”攻坚。 4.加强学校智能化建设。 （三）以现代治理为导向，深化学校体制机制。 1.健全学校治理组织。 2.深化“四制四式四评”体制机制。 （四）以立德树人为目标，构建高质量教育体系。 1.构建立体化思政教育模式。 2.加强学校德育社团课程建设。 3.加强艺体劳动及心理健康教育。 4.健全学生多元激励评价机制。 5.健全家校社协同育人机制。 二、教师队伍建设情况 1.坚持师德师风第一标准。 2.推进干部人事改革，加强干部队伍建设。 3.搭建多元平台，提升专业素养。 4.强化研究意识，丰富科研成果。 5.健全激励机制，激发教师活力。 三、思政课程建设情况 （一）加强思政课教师队伍建设。 （二）探索思政课教学创新。 （三）构建“大思政”育人格局。 （四）推进思政一体化建设。 | |||
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
2020年03月13日至2025年03月12日 | |||
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绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
1.永川区2020-2021学年度中小学素质教育督导评分及考核优秀（第一名；2.重庆市中小学校党建引领创新和质量创优工作培育创建名；3.2020-2021学年度学校领导班子和领导干部考核获先进领导集体；4.2021年度单位内部安全保卫工作先进集体；5.永川区2022年度新时代文明实践项目大赛金奖 | |||
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接受捐赠 资助及使用情况 |
无 | |||
填表人： 杨兴华 报送日期：2023年02月03日
渝公网安备50011802010123号
