发展顾问聘任需要经过哪些流程?

日期:2024-04-03

根据《永川区发展顾问聘任管理办法》规定,发展顾问聘任需要经过7个步骤。

(一)提名。通过区级主管部门推荐、专家学者自荐、领导举荐等方式征集人选,由相关部门对推荐人选的学历、专业水平、任职经历、政治背景等资格条件及背景情况进行初审,提出拟聘顾问人选推荐名单。

(二)背景调查。区政府办公室会同相关部门对顾问推荐人选有关情况进行背景调查。

(三)征求意见。区政府办公室根据推荐人选调查情况提出拟聘顾问人选名单,按程序征求相关部门及区领导意见。

(四)审定。区政府办公室汇总梳理有关意见,将拟聘发展顾问人选名单报区政府审定后报告区委。

(五)聘任。由区长签发聘书,以区政府名义聘任发展顾问。

(六)聘书颁发。由区长或区长委托的其他区领导向发展顾问颁发聘书。发展顾问因故不能到场的,由其所属行业领域主管部门向其转交聘书。

(七)公告。发展顾问正式聘任后,区政府办公室同步在政府门户网站上公开聘任顾问名单。


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